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CA募集情報・オリエンタル エアブリッジ

CA採用情報・航空会社研究

募集情報をご覧になる方へ

  • ご自身で必ず最新情報を確認してください。ページ最後にこの会社の採用ページへのリンク先があります。
  • 各航空会社のWebサイトなど、採用についてのページがある場合には、定期的に募集が出ていないかどうかの確認をするようにしてください。
  • 過去の募集情報も、最新の募集が出る前に確認しておくと参考になります。受験まで時間的猶予がある人も早めに見ておくことをお薦めします。
  • 当サイト上での情報提供は、当社が知りえた情報を掲載していますが、掲載に漏れがあった場合など内容に関しては責任を負うことができません。
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  • なお、採用情報に関してのお問い合わせには一切お答えできませんので、自己責任のもとでご利用くださいますようお願い致します。

オリエンタル エアブリッジ株式会社 ORIENTAL AIR BRIDGE CO.,LTD

2024年2月の募集情報
職種・勤務地 客室乗務員・福岡空港
業務内容 主として航空機内における客室乗務員業務、および地上におけるその他の業務
応募資格 ①当社が指定した時期(2024年6月以降 会社が指定する日)に入社が可能な方

②短期大学卒業以上と同等の学力を有する方

③裸眼またはコンタクトレンズ矯正視力が両眼とも1.0以上

④航空機乗務に際し、必要な体力を有し、呼吸器、循環器、耳鼻咽喉、眼球、腰椎等に 支障がない方

⑤福岡空港の近隣地域に居住、または居住予定であること(入社後転勤の可能性あり)

⑥土日祝・年末年始にかかわらず早朝深夜、宿泊を含む勤務が可能な方

応募方法 以下の書類を2024年3月3日(日)必着にてメールまたは郵送願います。 なお、応募書類は返却しませんので事前にご了承のうえ、ご応募ください。

・履歴書(志望動機・自己PR・職歴含む) ※メールアドレスを必ず記載してください。

<送付先>

〒856-0816 長崎県大村市箕島町593番地の2 オリエンタル エアブリッジ株式会社 客室乗務員 採用係

メールアドレス:saiyo@orc-air.co.jp

選考方法 ※書類選考通過者のみ、2024年3月中旬までに一次選考のご案内をメールにて通知します。

(一次面接)適性検査:2024 年3月中旬~下旬
・対面個人面接 ・Web適性検査

(最終面接 )最終面接:2024 年4月中旬
・健康診断  ・対面個人面接

雇用形態 契約社員(1年更新) 訓練期間中は訓練生としての契約となります。所定の訓練を終了し審査合格後に客室乗務員 として契約します。ただし、審査において不合格と判断された場合は、契約致しません。

※長期雇用社員登用制度有り 1 回目の契約満了後に本人の希望・適性・勤務評価等を踏まえ、登用可否を判断します。

応募締切 2024年3月3日(日) 必着
入社時期 2024年6月以降 会社が指定する日
最新情報はこちらをチェック https://www.orc-air.co.jp/recruit/
CA面接合格メソッド代表 長尾円

この記事の執筆・監修者

長尾 円

『CA面接合格メソッド』代表。JAL・ANAの両社から内定を得た経験をもとに、現在はCA受験生向けに面接対策・ES対策・コミュニケーション指導を行っています。

単なる受験テクニックではなく、『面接官視点でどう伝わるか』『評価されるポイントはどこか』を大切にしながら、新卒・既卒を問わず、一人ひとりの強みを言語化して『自分の言葉で話せる状態』に整えるサポートを行っています。

このブログでは、CA受験生が長く参考にできるよう、JAL・ANAを中心とした採用情報、面接対策、ES対策、選考の考え方をわかりやすく発信しています。

今、自信をなくしたり、不安な気持ちでいる未来のCAのあなたへ。
CA受験生に向けた 応援メッセージ も、よろしければご覧ください。

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