ラプラス式「４つのタイプ診断」とは？
ラプラス式「4つのタイプ診断」とは？
「同じことを言っているのに、なぜか伝わらない」
そんな“すれ違い”を、感覚ではなくタイプの違いで整理できるのが、ラプラス式「4つのタイプ診断」です。
まずは3分で、あなたの傾向をチェックしてみてください。
結果ページではあなたの強みと苦手になりやすい場面、さらに他タイプとの関わり方のコツまで分かります。
「同じことを伝えたのに、反応が違う」その理由
たとえば――
- 熱意をもって話したのに、冷静に返されてしまった
- 慎重に説明したのに、「早く決めよう」と急かされた
- 相手のために丁寧に伝えたつもりが、「細かすぎる」と受け取られた
これは性格の相性ではなく、「大事にしている基準」や「判断のクセ」の違いで起きることがよくあります。
ラプラス式「4つのタイプ診断」で分かること
質問に答えるだけで、あなたのコミュニケーション傾向が整理されます。
- あなたの強み（周囲から評価されやすいポイント）
- つまずきやすい場面（誤解されやすいポイント）
- 他タイプとの付き合い方（伝え方・受け取り方のコツ）
「頑張っているのに伝わらない」を、“努力不足”ではなく“方法”の問題として見直せるのが、この診断の価値です。
この診断の目的は「ラベル付け」ではありません
ラプラスが大切にしているのは、「違いを知り、認め、活かす」こと。
組織の中で起きる「伝わらない」「分かってもらえない」というすれ違いは、タイプの違いを前提にすると、驚くほど減らせます。
人が変われば、コミュニケーションが変わる。
コミュニケーションが変われば、チームも、会社も、確実に変わっていきます。
